34岁的人，放弃月薪1万4的工作，选择月薪3000元的公务员值得吗？:放弃1.4万工作，去当公务员，此人思想僵化，脑袋长胞了。真是不值。古人云，七十二行行行出状元

放弃1.4万工作，去当公务员，此人思想僵化，脑袋长胞了。真是不值。古人云，七十二行行行出状元。

题主，在你做决定之前，你一定要搞清楚一些事情，这几件事很可能是你目前最大的错误认知：

首先，公务员一天的工作，不是喝茶看报打游戏，真正忙起来，超乎你的想象！月薪三千不代表上班的时候可以摸鱼！

我有不少高中同学现在在老家城市当公务员，有税务系统的，有在派出所的，还有在出入境管理处工作的。据在朋友圈的不完全观察结果显示：最忙的是那个税务局的。。。

他平时就不闲着，到了年中和年末还要忙上好几倍（貌似每年这两个时间段，有什么账务总结之类的）；一年有好几次业务考核、大练兵；有时候是抽查，如果被抽中了，那一段时间，每天晚上下班之后都要狂做题狂背书应付考试。。。

第二，公务员的晋升问题。没有人可以刚入职没多久就晋升，都是要看工作年限的，也就是说，你一定要熬得牢，才有机会晋升。注意哦，仅仅是【有机会】，而不是【一定】。所谓的“背景”，只能起到辅助作用。

在这一点上，反倒是私企更开放，只要你活儿好，老板才不管你入职多久，甚至空降过来的都能捞个主管当当。题主你在考公之前月薪达到了14k，想必能力不算差，个人看法呢，如果继续在行业内深耕，相信你会更多升职加薪赚大钱的机会。

第三，灰色收入。这在有些地方可能是敏感话题，但根据我在杭州的公务员朋友说，长三角、珠三角这一带，小公务员是没有这种风气的。用朋友的话说：最近几年，拿自己的钱在外面吃饭都要小心翼翼……公款？开玩笑呢吧？现在是8102年了好不好？

当然了，很多人会抬杠说“你不知道不代表就不存在”，那……只能任君想象了。

第四，年轻人进去，或者是新人进去，都是做事情的主力，领导不会让你闲着的！这不管在事业单位还是社会上的私企，都一样的！谁给你喝茶看报的时间啊！那么多活你不干谁干啊！

我觉得，大部分人纠结考公还是私企，其实关心的就两个：工资和晋升。

所谓的“稳定”，其实已经不在年轻人的考虑范围内了，只有家里的爸爸妈妈爷爷奶奶才会老拿这个词儿说事。

说到底，什么是稳定？自己有本事就是最大的稳定。

公务员，作为社会管理者，他所能接触的资源和信息，是目前社会上任何一项职业，都无法与之相比的。这是这份工作一个非常重要的利好点——人跟人之间的差距，很可能就是那么一两个关键信息，给拉开的；

而继续在企业做下去，找准一个行业里沉淀多年，也有机会获得世俗意义上的成功——比如金钱、名誉、声望。

两条路选哪个，主要还是看你自己想要什么，并没有什么高下之分，也无需“值得不值得”的可替代性思虑。

还是那句话：自己有本事，就是最大的稳定。

我是在33岁考上区管委会公务员的，不过我是月薪3万，没有编制。

作为一个在国企公务员私企都待过，再回到公务员体制内的人，有 几点我想跟你分享一下。

1、年龄问题

34岁进入公务员体系，不知道你这报考的公务员时什么级别，如果是普通科员我觉得没有多大必要，34岁再往下，你的年龄已经是晋升的障碍，可能你退休也就一个科级待遇了，甚至还轮不上。当然如果你这公务员是主任科员，或者是副科以上领导岗位，那年龄上还不是落后很多，至少混到退休能弄个副处以上。所以你的综合考虑一下你的岗位情况，试想你进去了如果还是个很普通的岗位，而你的领导都是一帮90后，那你也很难堪。

2、薪水问题

公务员还真不是一个发财致富的好职业，如果是监狱里来相见。公务员总体工资不高这是事实，虽然这些年也在涨工资，但是想达到1.4万，也是少之又有吧。至少在二三线城市很少见过这么高工资的公务员。所以你要是选择了公务员你的就忍受很长时间的这种低工资，如果你没有经济负担还好，要是有建议你慎重考虑。

十年辗转央企公务员私企，体制内外走一遭。做过科研，干过施工，考过公务员，拿过一级建造师，一路走来，自己摸索，走过很多弯路，三十好几的人才慢慢找到自己人生的价值与方向。我不是职业规划师，更不是什么职场大咖、人生导师，但是我知道职场的那些痛楚，希望能给在职场中依然艰难探索的你一丝帮助与共鸣。更多职场问题，敬请关注头条“职场十年”，私信留言交流。

我认识的一个女孩子，父母都是公务员，家境很好，这个女孩子大学毕业后，不想靠父母的关系找工作，非常想出去闯一下。父母百般劝说都无济于事，最后只好让她去闯荡一下。

女孩子找的第一份工作是在10086做接线员，三班倒，轮到后半夜值班的时候，非常辛苦，干了一段时间后，她跳槽了。

新单位是一家保险公司，她开始做文员，后来跑业务。女孩子很能吃苦，一天几乎大部分时间都在外面奔波，业绩也不错，月薪很快能拿到一两万元，而她是处级干部的父母，干到快退休，工资还没有她的一半。

她后来结婚，怀孕，是龙凤胎，两个孩子不好带，一个感冒，传染的另一个立刻发烧，父母年纪大了，保姆又不尽心，她还要天天出去跑单子，没空照顾孩子。

再又一次孩子生病后，老公还没有说啥，心疼外孙的父母怒了，让她们夫妻必须有一个人去已经联系好的事业单位上班。

老公也是保险公司的，高管，收入要比她得多，两个人商量了之后，觉得女孩子还是稳定清闲点的工作更好一些，于是她就辞了职，去父母安排好的单位上班去了。

女孩子原以为自己会非常排斥这样的选择，没想到还挺适应的，甚至有点开心。她所在的事业单位是参照公务员管理，虽然工资不高，一个月扣这扣那的，拿到手只有不到四千块钱，是原来的四分之一，但事情不多，离家又近，以后孩子上幼儿园，上小学，都有时间接送。

换工作这事儿，就象小马过河，有人说水深，有人说水浅，其实到底是深是浅，只要试过才知道，只有切身体会过，适合不适合只有自己最清楚。

值得的，为什么，你看完了我说的就明白了。2010年后新入职公务员住房公积金是5000+，医保也比普通职工高，再加上其他的职务补贴也有好几千，一个月收入不是你看到的3000多。还有更重要的，就是你的社会关系会比不是公务员的要更广更有用。公务员还分好多种，有市考省考国考之分，国考的待遇是最好，我一个亲戚省考地税公务员，工资加各种补贴一起1万多，公积金5400，夫妻2都一样，各种福利基本家里开销不用自己掏钱，在职考研全部费用报销，所以不要看工资，很多福利是你没想到的。

楼主34岁，宁愿放弃14000的高薪工作，而愿意拿每月3000元的公务员薪资，葱花韭菜各有喜爱，这是各自自由选择的事情，别人也不好胡乱插一杠子，把34岁以前的社会经验用在35岁以后公务员的职位上，可能更有利于在新的工岗位上发挥作用吧。

如今的社会浪潮，并不是说14000的薪资就能稳步前行，社会竞争力太强了，只要开心。换岗搞个公务员也不错，因为过了35想做公务员也就与你一辈子告别了。

现在的公务员工作虽然稳固，并不是一张报纸，就能混过八小时日子的，也得靠自己的工作能力和政绩，把过去在基层的工作的经验灵活的运用到工务员的事业上，不贪不腐，就是一把通往士途道路上的金钥匙。俗话说，常在河边站，哪能不湿脚。如果你将来在公务员的工作岗位上，随着不断的进步，有了一定的权力价值，扛不住经济的诱惑，这把钥匙也能打开地狱之门。

总而言之，无论是为私企打工，还是干公务员，始终端正好心态摆正，摆好自己的位置，自己想做的工作，才是最好的。把握好自己，这是才是第一位的。

每月1万4是什么概念？

以小公所在的西部三线城市为例，正科实职公务员一个月到手4400，4400*3=13200，不及14000，每月收入相当于一个正科公务员的三倍；如果是科员，到手3300，3300*4=13200，相当于一个新进公务员的4倍。而你说的是3000，差不多是五倍，拿着这样令99%人都艳羡的工资，你确定要辞职去干这份只有现在工资五分之一的工作吗？

你要清楚，你已经34岁，不年轻了。假设你今年能考上，一年后转正已经35岁，接下来一步不落，三年副科，再过两年正科，到时候已经40多了，这还是理论的最快升迁速度。如果在省市两级政府，还有望做到，也仅仅是有望而已，如果是在县乡，像你这个年龄进体制，估计一辈子也就混个副科，而人家二十多岁三十来岁干得好的已经赶在你前头了，到时候你一个四五十岁的人被一些二三十岁的小毛头指挥，你觉得舒服吗？

更何况，你这个年龄考公务员已经没有优势。公务员的报考年龄原则上控制在35岁以内，理论上你还有两年的考试时间，事实上你只有一次机会，今年考不上，明年再考能不能报上名都是未知数，得看你的月份大小。

综合来分析，无论工资待遇、发展空间，还是考试机会，在34个年龄都不是最好的选择。也许你在工作的过程中经历了一些困难和波折，身心俱疲，不想折腾了，希望找个铁饭碗过点安稳日子，有此想法情有可原。但以你今天的成就再去考公务员从头开始，个人认为不是一个理智的决定，先不说考上的概率，就算是考上了以后拿着远不如今天的工资，面对相对压抑的工作环境和复杂的人际关系，你确定会不后悔？

好好想想吧。

不同的城市、不同的家庭背景，放弃月薪1.4万的工作，选择月薪3000元的公务员，有些人值得，有些人不值得。

我在北京，身边就有一位放弃企业高薪，选择去当公务员的女性朋友。

我的这位朋友属于北漂一代，和自己的老公外地大学毕业后一起到北京打拼，两个人都在企业工作，薪酬也不错，奋斗几年后买了房子，买了房在北京就算是扎下了根。

考虑怀孕的时候，自然就想到了孩子未来的教育问题，两个人都没有北京户口，就意味着孩子也不可能是北京户口，未来在北京接受教育就会受到种种问题。

于是，两个人商量后做出决定，女方尽量去考公务员，这应该也是唯一可以获得北京户口的途径了。男生继续在企业打拼，肩负起赚钱养家的重担。很幸运，我的这位女性朋友经过精心准备，考上了公务员，如愿以偿拿到北京户口，当然工资比起企业来，下降的不是一点半点。

那又如何呢？

甘蔗没有两头甜，有得必有失！关键看想要什么了！

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我是职场资深HR李小船，同名微信公众号“李小船”，欢迎关注我。职场酸甜苦辣，陪你一路成长。

35岁很多公务员岗位就不能考了，所以特别值。

34岁的人，放弃月薪一万四的工作而选择选择月薪3000的工作，可能大家从工资的数额上看，会觉得二者之间的差距实在是过大，未免觉得不值，但是就我个人看来，我觉得这个选择是值得的。

首先，考虑到家庭生活，34岁正是上有老下有小的年纪，一万四的月薪看上去很高，但是离财务自由还很远，而且大部分公务员除了八小时的工作时间以外，其他时间是相对自由的，这就意味着你有更多时间来陪伴自己的家人。

如果你是24岁，那么我不介意你考公务员，因为这个年纪正是拼搏的好时机，但是34岁的年纪能够考上公务员是非常不容易的事，能上就上吧。而且34岁考上公务员相当于搭上了末班车，很幸运，如果有关注公考的话，就会发现，几乎所有的岗位都要求年龄限制在35岁以下。

再说，月薪一万四的工作，未来还有可能被裁员，但是公务员的工作当前工资虽然低，却有长远的利益，而且随着人年龄的增长，身体必然在走下坡路，对一些高压工作的耐受力肯定会减弱。其次，你在34岁的时候，之前工作也有相当一段长的时间了，必然也有了一些积蓄，这就意味着，你选择月薪3000的公务员工作，短时间内不会有财政上的负担。

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看问题换一种角度，讲观点升一个高度，墙裂后是砖，我是专门引玉的抛砖人——墙笑裂。

我用肤浅的眼光看，值!

我们说的是公务员，不是公益性岗位或合同工。

我说说我们县，34岁公务员一个月到手4600左右，我们县的平均工资2200左右，所以很划算。

很多人对企业的未来是看衰的，包括我也是，毕竟没有政府部门工作稳定。

硕大的中兴公司，美国稍微紧一下，进入危机，制裁一年，进入重组破产清算阶段，都卷铺盖走人。在跌宕起伏的社会，稳定很关键。

有的大公司，暗地里裁减35岁以上老员工，优胜劣汰自然法则。

企业很累，政府部门很轻松，说白了，上班签个到一天就无忧了，下午再整几杯，既有工资又有时间，妻妾成群都没问题。企业不行，上班加班，周而复始。