硕士研究生什么时候找工作？:作为一名研究生教育工作者，我来回答一下这个问题。对于硕士研究生来说，如果没有读博的计划，就应该尽早重视就业的问题，而就业:-

作为一名研究生教育工作者，我来回答一下这个问题。

对于硕士研究生来说，如果没有读博的计划，就应该尽早重视就业的问题，而就业的去向与自己的主攻方向有非常紧密的联系，所以在找工作之前应该结合自己的主攻方向，来了解相应的行业人才需求情况。从这个角度来看，在选择自己主攻方向时，应该重点考虑人才需求潜力比较大的方向。

按照历史经验来看，大部分硕士研究生都是在研二结束时开始着手找工作，秋招往往是比较重要的，不仅人才需求量比较大的，往往岗位附加值也会相对比较高，这一点在近两年有比较明显的体现。

以计算机专业的硕士研究生为例，往往秋招的选择空间更大一些，而且对于一些要在一线城市发展的同学来说，就更应该重视秋招了，因为秋招结束后，很多能够享受优惠政策（比如户口问题）的名额就没有了。

如果就读于一些就业领域相对比较窄的专业，可以早一点开始准备就业的事情，比如从研二开始准备也完全可以，可以通过导师或者是师兄、师姐来提供一些机会，这样可以按照目标就业单位的要求进行准备，也可以早一点进目标单位实习。

目前不同高校对于研究生的培养周期有相应的规定，很多高校也是允许硕士研究生提前毕业的，但是一般都要求不能少于两年的学习时间，而如果想利用两年时间来完成硕士研究生阶段的学习，应该在研二就开始着手准备就业的事情。按照历史经验来看，能够在两年内完成学业的同学，通常都具有非常强的科研能力，而且这其中有很多同学会继续读博。

最后，如果就读于就业情况比较好专业，比如计算机相关专业，那么在找工作的时候，可以有更大的选择空间，即使错过了秋招，往往也有很多就业机会，但是如果想争取到更多的待遇，还是应该尽早准备。

我从事互联网行业多年，目前也在带计算机专业的研究生，主要的研究方向集中在大数据和人工智能领域，我会陆续写一些关于互联网技术方面的文章，感兴趣的朋友可以关注我，相信一定会有所收获。

如果有互联网、大数据、人工智能等方面的问题，或者是考研方面的问题，都可以私信我！

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毕业前一年的八九十月的秋招，然后就是来年春招补录，主要精力放在秋招！

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这个依据个人情况而复定！

就业压力越来越大，原则上毕业前一年就该着手找工作，所以论文更要提前准备好，开始找工作就没有精力和心情集中搞论文了。也可以选择心仪的单位制提前去知实习，好好表现争取留下。

三年毕业的话，研三寒假前后是找工作的高峰期，这时候机会道比较多，可要把握哦。年后也有比较多的事业单位招聘的。

希望能对你有帮助！

一般是研三上学期就要开始了。

毕业的前一年就可以规划了，有许多单位只要应届毕业生，所以一定要抓住这段时间，因为这个身份真是过期不候，选调生这类的就要求应届生、还有国考现阶段也偏向应届毕业生，提前准备，打有准备的仗。

一般在毕业前一年就可以着手找工作，校园招聘和应届生招聘的很多