市委编办下属事业单位有前途吗？:编办原为政府工作部门，2018年党政机构改革后，由政府工作部门划转到党委工作部门，统一归口组织部门管理，主要职责是负责辖:-

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编办原为政府工作部门，2018年党政机构改革后，由政府工作部门划转到党委工作部门，统一归口组织部门管理，主要职责是负责辖区机构编制的统筹管理工作。在体制内，编制是身份的象征，作为主管编制和身份的机构，编办在党政机关中也算是权力部门，比较受尊重。特别是机构改革后，编办主任一般会兼任组织部副部长，整体的地位较之以前也有所提升。这是编办区别于以往比较明显的不同之处。

编办单位不大，不过作为党委机关，统一使用行政编制，其内设机构如综合处、体制改革处、政策法规处、行政机关机构编制处、党群政法机构编制处、县乡机构编制处、事业机构编制处、机构编制监督检查处、事业单位登记管理处等，全部使用行政编制即公务员，不可能存在事业编制。由于编办一般不设二层机构，因此也鲜有事业单位。

不过这两年为了推进机构编制电子化，各地先后成立了机构编制电子政务中心，作为编办的二层机构，一般会设置为副处级事业性质，这是编办仅有可能存在的事业单位。

那么，在市委编办下属的事业单位有前途吗？

从编办的职责和地位来看，还是有一定的成长空间的。只要提拔到事业副科，即有可能通过调任的方式转为公务员。而作为编制的主管部门，加之归口组织部管理，近水楼台先得月，在编办工作本身有置换身份的先天优势。因此有机会进入编办工作，即便是事业身份，以个人之见仍可以考虑。

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有前途。但应该不是编办下属事业单位，应该为到编办工作的混岗混编事业编人员。

我曾经考过市编办公务员，进面后被别人干掉了，所以对编办有过较为详细的了解。

编办为行政单位，没有事业编人员，而且编办基本没有下属单位，我打听了几个市，都没有下属事业单位，可能个别地区会有所差异。

目前，编办主任基本兼任组织部副部长，而组织部管理着全市机关干部，特别是现在各地区基本每年都有组织部自行招聘的优选，都为事业编制，会首先向组织部各科室及相关单位（如编办、人社、老干部局等一把手兼任组织部副部长的部门）进行人员补充，所以编办虽然为行政单位，但事业编身份的工作人员较多，他们的人事关系会挂在其他事业单位，比如机关后勤、党校以及一些职业院校等单位。

组织部负责管理全区干部，不能决定提拔谁，但可以让谁不提拔，近年来在机关单位中的地位越来越高，越来越强势，所以编办、人社等单位的地位也随之提高，特别是编办，可以说就是组织部的下属单位，组织部和编办间的人员流动是非常频繁的。

作为在编办工作的事业编，背靠组织部这棵大树，只要提拔事业副科，那么担任副科满一年后，就可以通过转任，成为公务员副科，所以相对其他单位的事业编来说，还是比较有前途的。

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市委编办全称为市机构编制委员会办公室，主任一般由市委书记，副主任为市长和组织部长，委员包括编办常务副主任、组织部常务副部长、市政府办主任、财局局长、人社局局长等。下设办公室，也就是我们经常说的编办。

编办下属事业单位有市委编办督查室和事业单位登记管理局，这两个单位属于参公管理事业单位，前途还是挺好的。

编办这个单位工作不是太忙，编委督查室和事业单位登记管理局工作也很清闲，待遇上和公务员没有什么差别，当下正直事业单位改革收官之年，事业单位登记管理局相对能忙一点，工作主要性质还是以检查、督导和调研等工作比较多。虽然属于编办下属单位，编办整个单位工作人员不会超过20个人，而且和编办办公场所都在市委大院，有利于积攒更多人脉。晋升上来说，编办主任一般兼任组织部副部长，如果你工作出色，深得领导赏识，突破处级领导也很容易。

希望你能珍惜机会，有一个美好未来。希望我的回答对你有用，欢迎大家讨论留言！

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题主所提这类问题，本来依我的价值观是根本不屑回答的！在我的人生中，不论做何种工作我都是将其当作事业做，除自己选择外的工作，只要是组织安排的，我都是不仅要将其做好，而且尽自己的一切努力，力争将其做到极致！做工作我从来不会考虑自己的收入与前途（发展空间）。但现在为何回答你呢？我想告诉题主——你这是传播资产阶级价值观，其心可诛！

毛主席说:“革命队伍只有分工不同，没有贵贱之分”。如若象你所问所谓前途，与我党所倡导的主流价值观是格格不入的！有百害无一利！不论何种工作都是革命的需要，什么前途不前途的。人生而平等，组织安排工作不是你做就是他做，每一种工作都是靠人去完成的，既然是组织安排了，你在其位就要尽其责，起码要将工作做好，一则不负组织所托，再则为了更好地服务人民。

不论是编委，还是其他部门，你若渴求上进最正确的态度是将工作当作人生事业，尽最大努力将其做到极致。你的每一份努力都有价值体现，这才是你最好的前途。象你这种急功近利思想是我们队伍中的思想毒瘤，应将其割去，才能让党的机体健康！

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现在的人，都已经变得那么急功近利了吗？进个单位还要先了解下有没有前途。

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先说说编办这个单位

编办原来最早实在人社局下面的，编办主任兼任人事局局长，平时主要负责人事档案管理、机构改革、部门职能划定等等。

2019年机构改革调整到位之后，编办就被划到组织部，受组织部管理了，编办主任兼任组织部副部长。

从这点看，编办的位置实际上是提高了，因为离主要领导近了，编办主任位置也提高了。

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再说说编办下属事业单位

改革后的编办，内设7个机构：综合处、政策编制和体制改革处、机关机构编制处、县乡机构编制指导处、事业机构编制处、机构编制监督处、事业单位登记管理处。

此外，还有1个事业单位：有些地方叫“机构编制信息中心”、有些地方叫“实名办”，虽然是个事业单位，但也是科级单位，享受财政全额保障。

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最后说说题主口中的前途

第一、在编办事业单位晋升不会比其他科室差。

编办虽然设有事业单位，但是人事都是打通使用的，这就意味着，虽然你是这个岗，但也可能去其他科室干活；同时，当单位提拔你做中层干部的时候，你也可能去其他科室任职都有可能。

另外，就算你在这个事业单位提中层干部了，也是副科级或者正科级，不会比其他单位差。

第二、相比县区级单位，在编办职务晋升算很快了。

编办是个人少的单位，每个科室平均下来，最多也就5人。年纪大的要退，每个科室一正一副，只要你不是太差，副科级都轮得到。

反过来，再看看县区，多少人想要一个副科岗位都不可得，有些好不容易当上了，年纪也都40多了。

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总的来说，只要是市本级单位都算好单位，除了晋升相对容易外，人员流动也比县区简单，指不定没两年你就被调去其他单位了。

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前途是自己创造得。看你想要什么样的前途。

如果你想搞出些名堂，研究出些成果，总结些规律，出一些书，那么事业单位是很适合的。如果你要当官，只要你有能力，这里也很好。你要知道，那是组织部管的。组织部是干什么的就不用说了吧？只要你很优秀，你的上司给他的上司说，上司又给上司说，渠道很直接，很畅通，比别的什么地方都快。

但是还是那句老话，是金子总会发光。关键是自己是不是金子。如果是个拧在哪里就锈在那里镙丝钉，那么也就不要有什么奢望了。

国家早就说过，要营造优秀人才脱颖而出的体制机制。问题是自己先得把自己锻造成优秀人才。这样你就会脱颖而出。

所以前途不是早就设计好的，前途是闯出来的。看看那些名人，那些大人物，有很多是从地底下钻出来的。

所以不要怕埋得深，关键是要能钻会钻，钻出来就会看到前途。要钻，就得给自己找一撮土壤。

看你自己了。

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作为一名熟悉编办工作的老同志，我肯定地告诉你：到市委编办下属事业单位有前途。原因如下：

一是市委编办编办部门的地位高。编办原为市政府工作部门，2018年党政机构改革后，改为党委工作部门，以前是市长任编委会主任，现在是市委书记任编委会主任，编办主任同时兼任组织部副部长，整体地位比以前也有所提升。

二是市委编办下属事业单位一般都参公。参照公务员管理，意味着享受和公务员一样职级和职别待遇。同时，编办人手少，人员一般是统一调配使用，被领导赏识和肯定的机会多，干几年如果被提拔了，身份一种是自然转为公务员，另一种是调到其他事业单位担任领导，以后还有机会转为公务员。

希望我的回答能给你提供参考，欢迎大家留言、讨论、交流。

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先给出个人结果：市编办正式编制人员全部是行政公务员编制，没有下属事业单位，当然不存在事业编制。 一、编办改革情况

编办不是事业单位，而是行政管理部门，工作人员为公务员编制。 XX市编办的全称是XX市机构编制委员会办公室。在2018年记过改革之前，编办既是市委的工作机构，也是市政府的工作机构，与市人社局合署办公，一般情况编办主任由人事局长兼任。2018年机构改革之后，编办划归为党委组织管理，仍然还是政府工作部门，但列党委机构序列，编办主任一般由党委组织部副部长兼任。

二、编办职能情况

市委编办职能： 1、在市委、政府的领导下，组织、指导市人大机关、法院、检察院事业单位的机构改革工作;审核市人大机关、法院、检察院和县党政机关、内设机构和领导职数;根据市委、市政府和市编委的指示精神协调市委各部门、政府各部门的职能配置及其调整。 2、统一管理全市各级党政机关、人大、政协、法院、检察院机关、各民主党派、人民团体机关及事业单位的机构编制工作。 3、负责非常设机构的清理及机构名称的变更等工作;负责做好全市党政群机构、事业单位机构编制统计工作。

三、市编办机构设置情况

市编办内设5个正科级的科室，分别是：综合科、行政机构编制科、事业机构编制科、监督检查科、行政审批制度改革办公室。

市编办下设1个直属行政局：市事业单位登记管理局，属于市编办直属行政单位，正科级。贯彻落实《事业单位登记管理暂行条例》，组织实施事业单位法人登记管理工作；办理市直和省事业单位登记管理机关授权的事业单位法人的登记（备案）、变更、注销、年检及发（换）证等有关手续；负责事业单位统一代码标识赋码；指导和监督县（市、区）事业单位登记管理工作。

因此，市编办正式编制人员全部是行政公务员编制，没有下属事业单位，当然不存在事业编制。

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很多人挤破头考公务员，其目的之一首先就是获得公务员编制这样的身份，所以编办在体制内单位中一般还是比较有话语权的，毕竟任何单位有多少编制，至少编办是有建议权和方案策划权的。

另外你还需要明白一点，自从编办从政府序列划归到党委序列后，编办统一纳入各地组织部门管理，编办主任一般由组织部副部长兼任，所以编办本身也算是很吃香的机构，毕竟“跟着组织部，天天有进步”。

那么编办作为组织部系统内单位，编办下属事业单位至少跟组织部也算是“沾亲带故”的关系了，所以要说前途的话，肯定是有的，所谓近水楼台先得月嘛，不过，至于这前途有多大，我觉得你必须要考虑以下几方面因素：

1、你目前所在的只是编办下属事业单位，也就是说，你目前的身份应该是事业单位编制，并非是公务员编制，那么你想以事业单位编制的身份在编办混出个前途出来，那么你必须要考虑解决公务员编制问题，如何解决呢？一是参加公务员考试；二是在现有事业单位当领导以后被提拔到编办等机构当中去。

2、一般编办下属事业单位都有哪些呢？比如一些政务和公益机构域名注册管理中心、登记中心等等，虽然这些中心在外人眼里几乎就是公共单位，可是你不管参公管理也好，还是全额拨款也罢，这依然摆脱不了你身处事业单位的事实，所以要想有前途，至少要从现有单位中“跳”出去，注意，是“跳”而不是离开或者辞职，因为“跳”的意思就是说，你可以将现有单位作为跳板，争取机会跳到更高一级的平台上去。

当然还有最后一点，不管是事业编制还是公务员编制，你要想真正有前途，最关键的还在于自身有没有那个本领和本事，所谓有多大能耐吃大碗饭，就是这个道理。

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你是来工作的端一份饭碗，还是来当官谋权的？

什么工作都有前途，干好就是前途，还没有干就打听前途？剩下的应该是未途。

心机太重的人没有前途，会被前途的风雨海浪淹没，沉尸于海底遭渔虾收拾；心机太重也会被人类社会的人淘汰，最后也只能是个利益分子，剩下是个途伤悲，生病也生心肌炎。