前两天 ，中国社科院召开了一个名字很长的会

（“休闲与美好生活：破解不平衡不充分的难题——《休闲绿皮书：2017~2018年中国休闲发展报告》发布暨研讨会”）……

会上发布的《休闲绿皮书》中指出

除去工作和睡觉，2017年中国人每天平均休闲时间为2.27小时，较三年前（2.55小时）有所减少；

其中，深圳、广州、上海、北京居民每天休闲时间更少，分别是1.94、2.04、2.14和2.25小时。

相比而言，美国、德国、英国等国家国民每天平均休闲时间约为5小时，为中国人的两倍。

在此基础上，绿皮书建议，到2030年，全国实行4天工作制，一旦实行，每天工作时间会适当延长一小时，实行每天工作9小时，每周工作4天的四天（36小时）工作制。这样，国民每周工作时间为36小时，而目前是40小时。

绿皮书建议，可以在2020-2025年，延长春节假日为8天，增加元宵节；

加速落实带薪休假；

在东部地区企业试行4天（36小时）工作制

到2030年，就可在全国开始实行4天工作制。

做四休三的工作制度，欧美国家早就开始了孜孜不倦的探索

英国《卫报》曾指出：

“如果有一样政策：它能大大降低失业率，减轻人们的精神焦虑，减少高血压病患的人数，大大提高生产效率，缓解环境压力，提升家庭幸福指数，鼓励男性承担更多家务，最终让人类生活更加快乐，它就是四天工作日制度。”

《卫报》还指出，四天工作日制度能缓解诸多社会问题，比如压力过大，而压力可能加剧各种各样的健康风险，如高血压和中风等等。

除此之外，四天工作日制度还能够缓解气候变化问题，甚至能够改善性别平等问题。

（欧文·琼斯，就是这个小哥哥说的！）

消息一出，广大网友的态度也褒贬不一

支持的网友希望尽快实施

而不看好的网友也有相当一部分，双休得不到落实、带薪加班简直不存在，使得“做四休三”看上去像一个不真实的幻梦。

说到底，劳动者与其说需要“黄金周”，不如说渴求落实带薪休假制度、渴求更高的劳动效率和收入。

让休假变得不再奢侈，这才是当前的大问题。